2月27日,晟(sheng)天新能源召開2024年度黨員(yuan)領導干部(bu)民主生(sheng)活會。會議聚焦“深(shen)入學(xue)習(xi)貫徹(che)習(xi)近平新時(shi)代中(zhong)國特色(se)社(she)會主(zhu)義(yi)思想(xiang),鞏(gong)固深化黨(dang)(dang)紀(ji)學(xue)習(xi)教育成果,綜合發揮(hui)黨(dang)(dang)的紀(ji)律教育約束、保障激勵作用,為公司高質量發展提(ti)供堅實(shi)紀(ji)律保障”主(zhu)題(ti),深入剖析(xi)問題(ti),嚴肅(su)開展批評與自我批評,為公司(si)的長(chang)遠發展精準把脈、開方施策(ce)。公司(si)黨委書記、董事長(chang)李(li)樹成主(zhu)持會議,全(quan)體(ti)領導班子成員參加(jia)會議。
會前,晟(sheng)天新(xin)能源黨委(wei)堅持高站位謀劃、高(gao)標準落實,精心籌備此(ci)次會(hui)議。根據上級要(yao)求及公司實(shi)際,研(yan)究制定民(min)主生活(huo)會(hui)實(shi)施方案,確保會(hui)議流程規范(fan)、環節(jie)緊湊、重(zhong)點突出。同時,組織領導班子成員以集中研(yan)討和個人自學(xue)相結合的形式深入開(kai)展理(li)論學(xue)習,采用走訪調研、發放意(yi)見(jian)建議表、設立意(yi)見(jian)箱等手段廣泛征求各方意(yi)見(jian)建議,組織領導(dao)班子成員(yuan)、中(zhong)層干部及黨(dang)員(yuan)代表之間面對面談心談話,黨(dang)員領導干部以(yi)系統(tong)內反面典型案(an)例為鏡,對照“四個帶頭”,深(shen)刻檢視剖析、認真撰寫對(dui)照檢查材(cai)料(liao)和發(fa)言提綱,為會(hui)議(yi)的高(gao)質量開展(zhan)奠定(ding)了堅(jian)實的基礎。
會上,李(li)樹成同志(zhi)代表(biao)班子進行對照檢查,并帶(dai)頭(tou)作個人對照檢查發言,深入查找(zhao)存在的問(wen)(wen)題與不足,剖析問(wen)(wen)題產生的根(gen)源,并提出切實可行的整(zheng)改措(cuo)施。隨后,其(qi)他班子成員逐(zhu)一(yi)進行對照檢(jian)查(cha),緊密聯(lian)系自身思想、作風和工作實(shi)際,嚴肅認真地開(kai)展批評與(yu)自我批評,真正(zheng)做到(dao)了(le)“紅臉出汗”,達到了(le)統一思想、增進(jin)團結(jie)、互相監督、共同提高的目的。每位黨員領(ling)導(dao)干(gan)部在接受(shou)批評后,都進(jin)行了(le)誠(cheng)懇表態,并表示(shi)將虛(xu)心(xin)接受(shou)意(yi)見,認真(zhen)整改(gai)問題(ti),不斷提升自身素質和工作能力。
四川(chuan)發展(控股)公司民主生(sheng)活會督導(dao)組(zu)有關同志出席會(hui)議,公司黨(dang)建工作部(bu)(紀檢監察部(bu))相關(guan)工作人(ren)員列席會議。